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크레텍웰딩, '임금·일생활균형·고용안전 우수' 평가

청년친화강소기업·가족친화기업 동시 인증받아

크레텍웰딩, '임금·일생활균형·고용안전 우수' 평가
최성용 대표(사진 오른쪽)가 가족친화인증서를 수여받은 후 기념촬영을 하고 있다.

[산업일보]
직원의 가족 문화공연에서부터 외식, 김장감 지급, 야유회 등을 지원하고 있는 기업이 '일생활 균형'과 고용안전 우수 기업으로 평가받았다.

크레텍웰딩(대표 최성용)이 고용노동부 주관 ‘청년친화강소기업’과 여성가족부 주관 ‘가족친화기업’으로 동시에 인증받았다.

국내최대 산업공구 유통사 크레텍으로 부터 분리된 자회사로, 기존의 기계공구 이외 신사업 품목으로 용접과 안전용품 등을 확대 취급하고 있다.

전체 190명 직원 가운데, 청년근로자 비율이 절반이 넘는 크레텍웰딩은 구랍 19일 일생활균형, 고용안전 등에서 우수기업으로 평가받아 청년친화강소기업 인증을 받았다고 7일 밝혔다. 같은 달 20일에는 자녀양육지원 및 유연근무제 등에서 가족친화적 기업문화가 조성된 공로로 가족친화기업 인증을 받았다.

청년친화강소기업은 청년이 근무하기 좋은 요건을 갖춘 중소·중견기업으로, 고용 안정성, 일과 생활의 균형, 임금 등 다양한 요소를 고려해 모범 기업을 선정하는 제도다. 청년친화강소기업으로 선정되면 자동으로 고용노동부 워크넷에 등록되며 채용지원 서비스 제공, 기업 정보제공 채널 확대, 청년일자리 지원사업 금융 우대 등의 혜택을 받게 된다.

가족친화인증은 자녀출산 및 양육지원, 유연근무제도, 가족친화직장문화조성 등 가족친화제를 모범적으로 운영하는 기업 및 공공기관에 대해 심사를 통해 인증을 부여하는 제도다. 크레텍웰딩은 육아휴직, 임산부 근로보호 제도 등의 요건을 충족하고, 가족 문화공연 관람, 가정의 달 외식, 김장감 지급, 야유회, 체육대회, 송년의 밤 등 임직원 화합과 가족에 대한 지원 노력을 인정받았다.

최성용 대표는 “우리 회사에는 청년 구성원들이 많다. 미래를 꿈꾸는 가족들이 일과 삶의 균형을 맞추고, 회사와 함께 성장할 수 있도록 지속적으로 노력하겠다”고 소감을 전했다.

한편, 모회사인 크레텍(회장 최영수)은 1971년 대구에서 출발한 산업공구 플랫폼 기업으로, 방대한 공구를 체계적으로 분류해 과학적 유통망을 세워 국내 공구산업이 세계적 수준으로 성장하는 데 결정적 기여를 해왔다는 평가를 받고 있다. 현재 서울과 전국각지에 물류와 영업거점을 두고 있으며 기계공구 중심의 크레텍책임과 산업안전용품 위주의 크레텍웰딩으로 구성돼 있다.
김우겸 기자 kyeom@kidd.co.kr

국제산업부 김우겸 기자입니다. 독일과 미국 등지의 산업현안 이슈들을 정확하면서도 신속히 보도하겠습니다.

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